Корпоративная культура

Корпоративная культура Belkanton Group основана на принципе развития наших сотрудников. Инициативные работники, направленные на улучшение и развитие профессиональных способностей и талантов, добиваются успеха в нашей команде. Мы ценим опыт и создаем условия для реализации потенциала наших сотрудников.

Скачать анкету

Приглашаем в нашу дружную постоянно развивающуюся команду Специалиста по активным продажам (направление ОФИСТОН).

Требования
  • Активная жизненная позиция;
  • Опыт в активных продажах;
  • Хорошо развитые переговорные навыки с B2B-клиентами, умение выявлять потребности и утилизировать возражения;
  • Опыт построения долгосрочных эффективных взаимоотношений с клиентами, подтвержденный цифрами и успешными кейсами;
  • Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения и грамотно излагать свои мысли;
  • Высокий уровень внимательности и личной ответственности;
  • Желание работать на результат;
  • Стремление зарабатывать.
Задачи
  • Активные продажи, холодные звонки (продажи B2B);
  • Наработка клиентской базы, отбор, сортировка базы потенциальных клиентов по заданным стандартам;
  • Поддержание и развитие долговременных отношений с клиентами;
  • Ведение переговоров с клиентами самого разного уровня(включая топ-менеджмент компаний), проведение деловых встреч;
  • Продвижение нового товара: презентации как по телефону, так и при личных встречах;
  • Выставление счетов, корректировка, оформление реализации;
  • Работа с дебиторской задолженностью (своевременный контроль);
  • Выполнение плана по показателям (клиенты, объем продаж, количество звонков, встреч);
  • Ведение отчетности;
  • Ведение документооборота (счета, отгрузки).
Предлагаем
  • Высокий уровень мотивации(обсуждаем на собеседовании);
  • Наставник на период адаптации;
  • Понятные критерии успешного прохождения испытательного срока (3 месяца) с промежуточным контролем;
  • Возможность карьерного роста (мы намерены несколько видоизменить структуру направления, в связи с его ростом);
  • Рабочее место, оборудованное эргономичной мебелью;
  • График работы с 8:30 до 17:30 (пятница до 16:15);
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Бесплатное корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Чай, кофе - за счет нанимателя;
  • Выбор канцелярских принадлежностей для работы на свой вкус;
  • Комфортный современный офис, по адресу ул. Сурганова, 54.
Контактная информация:

Почта:  hr@belkanton.by


В связи с расширением отдела продаж бытовой и профессиональной химии, мы приглашаем в свою команду менеджера по активным продажам!

Требования
  • Успешный опыт активных продаж 
  • Опыт работы в продажах от 2-х лет 
  • Высшее образование 
  • Уверенный пользователь ПК, 1С 
  • Коммуникабельность, ответственность 
  • Активная жизненная и профессиональная позиция 
  • Готовность к интенсивной работе на результат 
  • Наличие автомобиля и водительского удостоверения категории "B"
Задачи
  • Развитие существующей клиентской базы и активный поиск новых клиентов
  • Активное продвижение товара 
  • Организация и проведение переговоров, встреч, презентаций 
  • Выстраивание и налаживание отношений с клиентами 
  • Выполнение планов по продажам 
  • Документальное сопровождение сделок 
  • Обеспечение исполнения договорных обязательств перед клиентами 
  • Предоставление отчетности по осуществленным сделкам и прогнозирования по потенциальным
Предлагаем
  • Ассортимент, с которым вы сможете закрыть потребность любого клиента;
  • Возможность для личностного и профессионального развития;
  • Грамотно выстроенную систему наставничества на первое время и действительно отзывчивый коллектив;
  • Техническое и программное обеспечение для комфортной работы;
  • А ещё мы готовы делиться всем, что поможет вам продавать – это касается и профессиональной «прокачки», и возможности влиять на пакет брендов.
  • Понятную и конкурентную мотивацию;
  • Амортизацию транспорта и компенсацию топлива;
  • Бонусы в виде распродаж и скидок для сотрудников, скидочной карты «Офистон Маркет», участие в корпоративной жизни компании, где к людям и их детям относятся с вниманием и для которой понятие социальной ответственности не пустой звук.

В связи с релокацией сотрудника мы открываем вакансию Дизайнера отдела маркетинга Belkanton Group.

Требования
  • Владение пакетами 2d графики;
  • Умение рисовать;
  • Портфолио;
  • Желание работать в офисе с командой.
Задачи
  • Разработка визуалов для интернет-ресурсов и социальных сетей, печатной продукции
  • Визуальные концепции в рамках контента сайтов группы компаний.
Работа не лишена креатива и при этом весьма интенсивна и динамична)
Предлагаем
  • Конкурентная заработная плата;
  • Работа в команде молодых креативных специалистов;
Рассмотрим специалиста на распределение!