Personnel policy of Belkanton Group is based on the principle of development of our professionals. Initiative employees aimed at improving and developing their professional abilities and talents will certainly achieve success in our team.

Скачать анкету

Приглашаем в нашу дружную постоянно развивающуюся команду менеджера по активным продажам (направление корпоративных продаж ОФИСТОН).

Требования
  • Умение устанавливать контакт с любыми типами людей; 
  • Целеустремлённый, ответственный и исполнительный; 
  • Позитивное настроение и выдержка в течение всего рабочего дня! 
  • Опыт работы торговым представителем.
Задачи
  • Активные продажи: привлечение и развитие клиентской базы (продажи B2B);
  • Поддержание и развитие долговременных отношений с клиентами;
  • Ведение переговоров с клиентами самого разного уровня, проведение деловых встреч;
  • Консультирование клиентов по широкому ассортименту продукции компании;
  • Контроль исполнения обязательств перед клиентами;
  • Ведение отчетности.
Предлагаем
  • Конкурентная заработная плата;
  • Наставник на период адаптации;
  • Понятные критерии успешного прохождения испытательного срока (3 месяца)с промежуточным контролем;
  • Карьерный рост;
  • Поощрение лучших из лучших;
  • График работы с 8:30 до 17:30 (пятница до 16:15);
  • Продолжительность обеда 45 минут;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Оплачиваемые больничные;
  • Отпуск 25 дней;
  • Материальная помощь по особым случаям;
  • Бесплатное корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Доступ к корпоративной библиотеке;
  • Чай, кофе - за счет нанимателя;
  • Выбор канцелярских принадлежностей для работы на любой вкус;
  • Скидочная карта в розничные магазины "Офистон Маркет" для приобретения полюбившихся товаров домой;
  • Распродажи и скидки для сотрудников;
  • Детские праздники и подарки;
  • Работа в программе 1С: Управление торговлей;
  • Комфортный современный офис.

Контактная информация:
Кротова Ксения
Телефон: +375(44) 734-37-00.
Почта: ksenia.krotova@smarton.by


В связи с расширением отдела продаж бытовой и профессиональной химии, мы приглашаем в свою команду менеджера по активным продажам!

Требования
  • Успешный опыт активных продаж 
  • Опыт работы в продажах от 2-х лет 
  • Высшее образование 
  • Уверенный пользователь ПК, 1С 
  • Коммуникабельность, ответственность 
  • Активная жизненная и профессиональная позиция 
  • Готовность к интенсивной работе на результат 
  • Наличие автомобиля и водительского удостоверения категории "B"
Задачи
  • Развитие существующей клиентской базы и активный поиск новых клиентов
  • Активное продвижение товара 
  • Организация и проведение переговоров, встреч, презентаций 
  • Выстраивание и налаживание отношений с клиентами 
  • Выполнение планов по продажам 
  • Документальное сопровождение сделок 
  • Обеспечение исполнения договорных обязательств перед клиентами 
  • Предоставление отчетности по осуществленным сделкам и прогнозирования по потенциальным
Предлагаем
  • Ассортимент, с которым вы сможете закрыть потребность любого клиента;
  • Возможность для личностного и профессионального развития;
  • Грамотно выстроенную систему наставничества на первое время и действительно отзывчивый коллектив;
  • Техническое и программное обеспечение для комфортной работы;
  • А ещё мы готовы делиться всем, что поможет вам продавать – это касается и профессиональной «прокачки», и возможности влиять на пакет брендов.
  • Понятную и конкурентную мотивацию;
  • Амортизацию транспорта и компенсацию топлива;
  • Бонусы в виде распродаж и скидок для сотрудников, скидочной карты «Офистон Маркет», участие в корпоративной жизни компании, где к людям и их детям относятся с вниманием и для которой понятие социальной ответственности не пустой звук.

Требования
  • опыт работы на складах (желателен)
  • активность, трудолюбие
Задачи
  • комплектация и подготовка заказов, упаковка
  • загрузка автомобилей (в начале рабочего дня, не более часа)
  • участие в проведении инвентаризации
  • штучная отборка товаров, подготовка и комплектование партии товаров по заявкам потребителей, отбор партий товаров, упаковка товаров
  • участие в приемке товара
  • участие в отбраковке товара
Предлагаем
  • молодой дружный коллектив
  • высокая интенсивность работы
  • оклад+премиальные
  • официальное оформление
  • расширенный социальный пакет
  • график работы двухсменный (пн-пт 7.30 -- 16.30, 14:00 – 23:00)
  • отапливаемый хорошо оборудованный склад (гардероб, комната приема пищи, душевые комнаты)
  • склад находится в микрорайоне Степянка, организована доставка служебным транспортом (ст. метро Борисовский тракт)

Требования
  • Активность и инициативность;
  • Образование не ниже полного среднего;
  • Грамотная речь;
  • Опрятный внешний вид;
  • Ответственность, коммуникабельность;
  • Знание и владение техниками продаж;
  • Позитивность, энергичность, самостоятельность;
  • Возможно без опыта работы, но с желанием учиться, приобретать новые навыки и знания.
Задачи
  • Продажа товаров;
  • Обслуживание покупателей в соответствии с технологиями продаж;
  • Профессионально консультирование клиентов по характеристикам, дополнительным услугам, действующим рекламным акциям;
  • Работа с кассой
  • Расчет итоговой стоимости покупки;
  • Упаковка товаров;
  • Работа с рекламациями;
  • Прием и обмен товаров.
Предлагаем
  • Конкурентная оплата труда – оклад + премия (чем эффективнее сотрудник, тем больше он зарабатывает).
  • Социальный пакет - официальное трудоустройство, своевременная стабильная заработная плата, трудовой отпуск и больничные;
  • Бесплатное обучение и повышение квалификации;
  • Реальный карьерный рост внутри компании;
  • Детские праздники и подарки.
  • Молодой коллектив профессионалов, в котором вы обязательно найдете единомышленников.


Контактная информация:

Кротова Ксения
Телефон: +375(44) 734-37-00.
 Почта: ksenia.krotova@smarton.by

Требования
  • Высшее профильное образование;
  • Опыт работы не менее 2х лет на аналогичной или схожей позиции;
  • Умение работать в команде, инициативность;
  • Внимательность, коммуникабельность, организованность;
  • Умение работать с большими объемами информации в интенсивном режиме.
Задачи
  • Проведение рекламных компаний в сети интернет, размещение баннеров и др. рекламной информации на сайты компаний;
  • Размещение рекламы и ведение страниц в интернет каталогах;
  • Управление контекстной рекламой;
  • SEO продвижение сайта (взаимодействие с подрядчиками и контроль);
  • E-mail маркетинг (верстка, рассылка, сегментирование баз);
  • Отчетность, аналитика и анализ эффективности каналов привлечения трафика на сайт.
Предлагаем
  • Работа в крупной и стабильной компании;
  • Возможность для профессионального и финансового роста;
  • Официальное трудоустройство;
  • Отлично оборудованный офис;
  • Дружелюбный коллектив, готовый поддержать и подсказать;
  • График работы 5/2, с 08:30 до 17:20 пн-чт, пт 8:30 до 16:15, сб.и вс. - выходной
  • <

Требования
  • Опыт успешных продаж мебельного ассортимента (желательно офисный сегмент);
  • Владение графическими программами (PRO100 / Sketc-up, Revit);
  • Желателен опыт работы с проектами по оснащению офисов мебелью;
  • Навыки активных продаж, выхода на ЛПР, назначения встреч с клиентами;
  • Навыки проведения переговоров с клиентами и презентаций возможных решений.
  • Чувство вкуса и стиля.
  • Условия:

Задачи
  • Активные продажи: телефонные коммуникации, презентации товара;
  • Продвижение нового товара: отправка клиентам презентаций по новинкам, устные презентации по телефону;
  • Документооборот по продажам, отчетность;
  • Работа с дебиторской задолженностью.
Предлагаем
  • Конкурентная заработная плата;
  • Наставник на период адаптации;
  • Понятные критерии успешного прохождения испытательного срока (3 месяца)с промежуточным контролем;
  • Карьерный рост;
  • Поощрение лучших из лучших;
  • График работы с 8:30 до 17:30 (пятница до 16:15);
  • Продолжительность обеда 45 минут;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Оплачиваемые больничные;
  • Отпуск 25 дней;
  • Материальная помощь по особым случаям;
  • Бесплатное корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Доступ к корпоративной библиотеке;
  • Чай, кофе - за счет нанимателя;
  • Выбор канцелярских принадлежностей для работы на любой вкус;
  • Скидочная карта в розничные магазины "Офистон Маркет" для приобретения полюбившихся товаров домой;
  • Распродажи и скидки для сотрудников;
  • Детские праздники и подарки;
  • Работа в программе 1С: Управление торговлей;
  • Комфортный современный офис.

Требования
  • Опыт работы от 2 лет в сфере бухгалтерского учета в розничной торговле;
  • Наличие высшего экономического образования;
  • Знание плана счетов и принципов отражения хозяйственных операций на счетах бухгалтерского учета;
  • Желание работать на результат;
  • Знание 1С: бухгалтерия 8 версии;
  • Опыт работы в программе Set Retail.
Задачи
  • Оформление операций по учету товара (приход, перемещение, списание, ответственное хранение, возвраты);
  • Установка и контроль розничных цен;
  • Отражение в бухучете движений по кассе и авансовым отчетам;
  • Издание и контроль исполнения приказов, сопровождающих проведение ценовых и товарных маркетинговых активностей;
  • Инвентаризация товаров, отражение результатов;
  • Сверка с Покупателями и поставщиками товаров;
  • Ведение отчетности.
Предлагаем
  • Конкурентная заработная плата (оклад на испытательном сроке 1200 BYN);
  • Наставник на период адаптации;
  • Понятные критерии успешного прохождения испытательного срока (3 месяца) с промежуточным контролем;
  • Карьерный рост;
  • Поощрение лучших из лучших;
  • График работы с 8:30 до 17:30 (пятница до 16:15);
  • Продолжительность обеда 45 минут;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Оплачиваемые больничные;
  • Отпуск 25 дней;
  • Материальная помощь по особым случаям;
  • Бесплатное корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Доступ к корпоративной библиотеке;
  • Чай, кофе - за счет нанимателя;
  • Выбор канцелярских принадлежностей для работы на любой вкус;
  • Скидочная карта в розничные магазины "Офистон Маркет" для приобретения полюбившихся товаров домой;
  • Распродажи и скидки для сотрудников;
  • Детские праздники и подарки;
  • Работа в программе 1С;
  • Комфортный современный офис с прилегающей парковкой;
  • Доставка сотрудников транспортом компании от ст. м. "Борисовский тракт" и "Могилёвская".

Сейчас мы находимся в поисках инженера, техника по заправке картриджей в наш сервисный центр!

Требования
  • Опыт работы по заправке и восстановлению картриджей к лазерным принтерам от 1 года, остальному мы научим.</li>
  • Среднее специальное техническое образование;
  • Владение Excel, Word;
  • Ответственное отношение к работе;
  • Наличие прав и опыта вождения, а также личного транспорта.
Задачи
  • Заправка и восстановление лазерных картриджей для собственных нужд в сервисном центре компании;
  • Ремонт и обслуживание оборудования Lavor и Taski (поломоечные машины, АВД, пылесосы, парогенераторы, и т.д.) как в сервисном центре, так и на объектах заказчика.
  • Подключение дозаторов моющих средств на объектах заказчика.
Предлагаем
  • Конкурентная оплата труда – оклад + премия (чем эффективнее сотрудник, тем больше он зарабатывает).
  • Компенсация амортизации и топлива (разъездной характер работы).
  • Социальный пакет - официальное трудоустройство, своевременная стабильная заработная плата, трудовой отпуск и больничные;
  • Бесплатное обучение и повышение квалификации;
  • Реальный карьерный рост внутри компании;
  • Детские праздники и подарки;
  • Молодой коллектив профессионалов, в котором вы обязательно найдете единомышленников.

Приглашаем в нашу дружную постоянно развивающуюся команду администратора журналов "Office Life" и "Бизнес-ревю".

Требования
  • Высшее образование (филолог, редактор, журналист);
  • Опыт работы в издательствах;
  • Владение инструментами маркетинга;
  • Ответственность, инициативность;
  • Лидерские качества, нацеленность на результат;
  • Навыки ведения переговоров на высоком уровне.
Задачи
  • Выполнение поручений главного редактора;
  • Организация распространения журналов "Office Life" и "Бизнес-ревю";
  • Управление продажами журналов в розничных сетях и инфокиосках;
  • Взаимодействие с типографией по подготовке журналов к печати.
Предлагаем
  • Конкурентная заработная плата;
  • Наставник на период адаптации;
  • Понятные критерии успешного прохождения испытательного срока (3 месяца) с промежуточным контролем;
  • Карьерный рост;
  • Поощрение лучших из лучших;
  • График работы с 8:30 до 17:30 (пятница до 16:15);
  • Продолжительность обеда 45 минут;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Оплачиваемые больничные;
  • Отпуск 25 дней;
  • Материальная помощь по особым случаям;
  • Бесплатное корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Доступ к корпоративной библиотеке;
  • Чай, кофе - за счет нанимателя;
  • Выбор канцелярских принадлежностей для работы на любой вкус;
  • Скидочная карта в розничные магазины "Офистон Маркет" для приобретения полюбившихся товаров домой;
  • Распродажи и скидки для сотрудников;
  • Детские праздники и подарки;
  • Работа в программе 1С: Управление торговлей;
  • Комфортный современный офис.